La mixité n’est pas seulement une statistique mais une dimension qui transforme la pratique. Pour les responsables de changement, le sport offre de multiples expériences de transformation positive (exigence, précision du geste, socialisation, re-configuration des stéréotypes, etc.) à repérer.

• L’escalade (cordées mixtes, progression en blocs),
• les marathons urbains (très populaires, ils ne sont ouverts aux femmes que depuis quelques décennies  et les primes en sont très longtemps restées différentes) ,
• les arts martiaux (l’aïkido, sport sans compétition compte 27% de licenciées, les gradés portent une « jupe », différence des motivations, progression de la technicité ?),
• les danses de salon (leur convention paraît dépassée et pourtant elles connaissent au XXIeme siècle un considérable essor urbain, quelle mixité s’y explore-t-il ?)

Public : responsables RH, réseaux managers